Vision-Mission und Verhaltenskodex

Code of Conduct

Minitüb weiß um seine Bedeutung im globalen Kontext der Herausforderungen, die das 21. Jahrhundert zu Fragen zur Ernährung der Weltbevölkerung aufwirft, stellt sich aber auch der sozialen Verantwortung gegenüber seinen Angestellten und Geschäftspartnern. Aus diesem Grund haben Mitarbeiter und Geschäftsführung zusammen folgende Leitlinien erarbeitet, die als Unternehmenskultur angesehen und täglich gelebt werden.

Vision-Mission

  • Wir sind weltweit Marktführer in Fortpflanzungstechnologie für die moderne Tierzucht. Innovationsgeist, Kompetenz und höchste Qualität machen uns einzigartig.
  • Wir sind mit Freude an der Arbeit.
  • Die Wünsche und die Zufriedenheit unserer Kunden sind uns Ansporn. Mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion stellen wir Lösungen zur Verfügung, die messbaren Erfolg bringen.
  • In Partnerschaft mit unseren Kunden leisten wir einen Beitrag zur nachhaltigen Produktion von gesunden Nahrungsmitteln.
  • Minitüb bietet seinem Team sinnvolle Arbeit und Sicherheit sowie die Voraussetzungen für ein positives Arbeitsklima und zur persönlichen Weiterentwicklung. Mit Elan stellen wir uns neuen Herausforderungen.

Unsere Goldenen Regeln

  • Wir begegnen einander mit Respekt, Fairness und Toleranz.
  • Unsere Zusammenarbeit basiert auf Kollegialität, gegenseitigem Vertrauen und Zuverlässigkeit.
  • Mit Freundlichkeit, Höflichkeit und Offenheit erreichen wir eine konstruktive Kommunikation.
  • Wir handeln vorausschauend und verantwortungsbewußt.
  • Jeder Einzelne trägt durch Zielstrebigkeit, Leistungsbereitschaft und Kompetenz zum gemeinsamen Erfolg bei.

Verhaltenskodex

Minitüb hat eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Verantwortung, gegenseitigem Respekt und Vertrauen. Minitüb agiert weltweit im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften und behördlichen Regelungen, um seinen Geschäftserfolg langfristig und nachhaltig zu sichern. Alle Mitarbeiter haben die gesetzlichen Vorschriften derjenigen Rechtsordnung zu beachten, in deren Rahmen sie handeln.

Um vorbildliches Handeln und Verhalten zu gewährleisten, hat Minitüb einen Verhaltenskodex, der für alle Regionen und Unternehmensbereiche verbindlich ist. Respekt, Toleranz, Ehrlichkeit und Offenheit sowie Integrität gegenüber Mitarbeitern und Kunden sowie die Bereitschaft zur Übernahme von gesellschaftlicher Verantwortung sind die Grundpfeiler des Verhaltenskodex. Die Leitlinien gelten unabhängig von Hierarchiestufen für alle Mitarbeiter und alle Unternehmensbereiche.

Als wesentliche Elemente des Verhaltenskodex sind die Einhaltung von Menschenrechten, Chancengleichheit, Transparenz sowie eindeutige Positionen im Kampf gegen Diskriminierung, Bestechlichkeit und Korruption festgelegt.

Den kompletten Verhaltenskodex können Sie hier herunterladen: