Corporate Social Responsibility

 

Corporate Social Responsibility

Wir übernehmen Verantwortung

Vorausschauend wirtschaften, den Mitarbeitern eine sinnvolle Arbeit bieten und die Voraussetzungen für ein angenehmes und faires Arbeitsklima schaffen sowie Aufgaben für Gemeinde und Gesellschaft übernehmen und umsichtig mit der Umwelt umgehen - das sind die Grundpfeiler der sozialen Verantwortung, die sich Minitube International auf die Fahne geschrieben hat.

Nachhaltige Produktion

Minitüb wurde im Jahr 1970 mit dem Ziel gegründet, mittels Einsatz von Technik und Wissenschaft die Effizienz und das Tierwohl in der Tierhaltung zu steigern. Als einer der Pioniere in den Bereichen künstliche Besamung, In-vitro-Fertilisation und Embryotransfer hat sich Minitube International heute als weltweit führend in der Anwendung hoch entwickelter Techniken der Fortpflanzung für Haustiere etabliert. In Partnerschaft mit unseren Kunden leisten wir somit einen Beitrag zur nachhaltigen Produktion von gesunden, bezahlbaren Nahrungsmitteln.
Im Streben nach stetigem Fortschritt und Entwicklung arbeitet Minitüb eng mit namhaften Universitäten zusammen, nimmt an internationalen Tagungen teil und unterstützt aktiv u.a. durch die Verleihung des Simmet-Preises die spezifische Forschungsarbeit im Bereich der assistierten Reproduktion von Tieren.

Ökologie

Nicht nur bei der Produktion unserer Produkte achten wir auf einen sparsamen Einsatz von Ressourcen, auch unsere Gebäude sind auf dem neuesten Stand der Technik und darauf ausgelegt, eine möglichst hohe Energieeinsparung zu erzielen. In unseren Produktions- und Lagerräumen nutzen wir die innovative Methode der Betonkernaktivierung zum Kühlen und Erwärmen von Gebäuden. Vorteilhaft bei der Betonkernaktivierung ist vor allem der Kühlungseffekt im Sommer, so dass auf den Einsatz einer Klimaanlage verzichtet werden kann. Eine Wärmepumpe ergänzt diese Energiesparmaßnahme zusätzlich. Selbstverständlich wird auch die Kraft der Sonne mit Hilfe einer eigenen Photovoltaikanlage zur Stromerzeugung genutzt.

Soziale Verantwortung

Minitüb ist sich seiner Verantwortung für die Gesellschaft bewusst. Als größter Arbeitgeber in der Gemeinde liegt uns auch an der Zusammenarbeit mit lokalen und regionalen Lieferanten. International achten wir bei der Auswahl unserer Lieferanten auf die Einhaltung von Menschenrechten, Arbeitsnormen und Umweltschutzrichtlinien. In einer Zeit, die häufig nur auf den momentanen, schnellen Profit ausgerichtet ist, setzt Minitüb auf Nachhaltigkeit, Stetigkeit und soziales Engagement.
Regelmäßige Spenden der Geschäftsleitung für soziale Projekte, aber auch von Mitarbeitern initiierte Sammelaktionen unterstützen diejenigen, die sich nicht oder nur bedingt selbst helfen können.

Unsere Mitarbeiter

„Minitüb bietet seinem Team sinnvolle Arbeit und Sicherheit sowie die Voraussetzungen für ein positives Arbeitsklima und zur persönlichen Weiterentwicklung“ – so steht es in unserer Vision geschrieben und das setzen wir selbstverständlich auch um.
Von regelmäßigen Schulungen und fachspezifischen Fortbildungen profitieren nicht nur unsere Mitarbeiter, sondern auch unsere Kunden. Unser Unternehmen zeichnet eine äußerst geringe Fluktuation aus, so dass viele unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bereits seit mehreren Jahrzehnten bei uns beschäftigt sind. Aus den Ergebnissen unserer Mitarbeiterbefragungen, die wir in regelmäßigen Abständen durchführen, leiten wir stets konkrete Maßnahmen für Verbesserungen ab.
In Verantwortung für eine gesicherte Zukunftsperspektive möchten wir mit unserem Ausbildungsprogramm auch jungen Menschen den Weg ins Berufsleben eröffnen und bieten Lehrstellen in verschiedenen Bereichen an.
Damit die Work-Life-Balance stimmt, bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle, unternehmen regelmäßig Betriebsausflüge und ermöglichen es auch den Angehörigen unserer Mitarbeiter, einen Einblick in unser Tun zu bekommen, zum Beispiel am Familientag.
Wir unterstützen die Gesundheit unserer Mitarbeiter, indem wir Arbeitsplätze regelmäßig nach den neuesten Sicherheitsrichtlinien überprüfen, bei der Ausstattung unserer Büroräume großen Wert auf gute Qualität legen und jedem Mitarbeiter eine Teilnahme an unserem Firmen-Fitness-Programm anbieten. Denn unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Heute und in der Zukunft.

Erfolgreich rezertifiziert: Audit bestätigt GMP-Normen für die Verdünnerproduktion von Minitüb